Las medidas preventivas de amonestación escrita impuestas bajo la Ley 1333 anteriores a la entrada en vigencia de la Ley 2387 son consideradas legales, mientras no sean anuladas o revocadas. La nueva ley establece que si desaparecen las causas que justificaron imponer la medida, debe procederse a su levantamiento, pero esta acción no impide la continuidad del procedimiento sancionatorio. Asimismo, el incumplimiento de estas medidas puede ser tomado en cuenta como un agravante en la formulación de cargos bajo el nuevo marco regulatorio. La aplicación de estas disposiciones es inmediata y se rige por el principio de legalidad.

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